Future Leadership Programma
Downloads
Contact
Lenny Dijkshoorn
Programma manager Future Leadership Programma
+31 6 112 424 58
Jong Talenten gezocht!
In het voorjaar van 2022 start de tweede editie van het management-ontwikkelprogramma van HortiHeroes: het Future Leadership Programma. Een ontwikkelprogramma voor young professionals met maximaal twee jaar werkervaring. Ontwikkeld voor en door bedrijven in de Food & Flower industrie. Naast het ontwikkelen van talent tot krachtige toekomstige leiders is een bijkomend doel van het programma het faciliteren van bedrijven uit de sector om gemakkelijker talent uit alle studierichtingen aan te trekken én te binden.
Programma
Het programma is bedoeld om jou als jong groen talent als persoon te laten groeien en ontwikkelen terwijl je tegelijkertijd werkt aan een gezondere wereld. Naast de werkzaamheden volg je samen met andere jonge talenten het Future Leadership Programma, volg je verschillende trainingen met andere trainees en/of future leaders, krijg je individuele coaching en werk je samen met peers aan een project. Het ontwikkelen van persoonlijk leiderschap met bijbehorende competenties staat centraal.
Dit programma is tot stand gekomen door de Rabobank en Provincie Zuid-Holland. Speciaal voor glastuinbouwbedrijven hebben Colland en Glastuinbouw Nederland een extra subsidie beschikbaar gesteld.
Toptalenten op uw bedrijf?
Zoekt u jaarlijks één à twee toptalenten die de potentie hebben om door te groeien binnen uw organisatie of zich willen ontwikkelen tot een topspecialist? En zoekt u wegen hoe u deze talenten kunt aantrekken en een uitdagend management-ontwikkelprogramma kunt aanbieden? Overweeg dan deelname aan het Future Leadership Programma.
Voordelen
- Een programma dat naast managementvaardigheden ook gericht is op persoonlijke ontwikkeling en het samenwerken in een project.
- Bedrijven in de sector kunnen dit ontwikkelprogramma aanbieden aan een (toekomstige) trainee of een jong talent (tot ongeveer 26 jaar) die reeds werkzaam is in de organisatie.
- Door de jonge talenten die allen werkzaam zijn bij een ander bedrijf bij elkaar in één groep te zetten en in te zetten op peer-learning ontstaat een sterk netwerk binnen de sector, waar de talenten later in hun carrière ook de vruchten van kunnen plukken.
- Door het Future Leadership Programma vanuit HortiHeroes aan te bieden worden de jonge talenten meteen onderdeel van de HortiHeroes community. Daarnaast nemen ze deel aan de HortiHeroes activiteiten en bijeenkomsten. Daarmee worden zij ook meteen opener en adaptiever voor invloeden en innovaties van buitenaf en kunnen ze meebouwen aan het toekomstbestendig maken van de organisaties waar ze werkzaam zijn.
- Bedrijven die eerder dachten te klein te zijn om een eigen traineeship aan te bieden kunnen dit nu wel doordat zij hun trainees kunnen afvaardigen in het Future Leadership Programma van HortiHeroes. Zij worden daarmee een aantrekkelijker werkgever.
Downloads
Contact
Lenny Dijkshoorn
Programma manager Future Leadership Programma
+31 6 112 424 58